Acelerando a agenda do RH com mindset de produto e Fusion Teams
Por Michelle Onuki, Head de People Tech e People Innovation no iFood Se você é da área de People, provavelmente também vive o mesmo desafio que a gente. Trabalhamos todos…
6 razões para implantar um programa de benefícios flexíveis na sua empresa
Por Priscila Fontanelli e Lilian Kazama Um programa de benefícios flexíveis é um dos principais fatores de decisão para profissionais aceitarem uma oferta de emprego ou permanecerem na empresa, além…
RH estratégico: o que é e como fazer acontecer com essa abordagem
A gestão estratégica do setor de Recursos Humanos é um processo que ajuda o departamento a maximizar o potencial da sua equipe. Isso é possível porque, nessa abordagem, as ações…
Inteligência Artificial: como aumentar a produtividade sem perder o foco nas pessoas
O RH da empresa está passando dificuldades com a sobrecarga de aplicativos? Ou continua enfrentando processos manuais, que demandam tempo e são passíveis de erros? Com a aplicação da IA…
De quem é a responsabilidade do seu plano de carreira?
Por Tatiana Romero* Até pouco tempo, ter uma carreira de sucesso se resumia em alcançar uma posição de liderança em uma grande companhia. O objetivo de quase todas as pessoas…
Benefícios flexíveis: 5 ideias para incluir na empresa
De alguns anos para cá, o mercado de trabalho e os profissionais têm estado cada vez mais exigentes em relação aos benefícios flexíveis oferecidos pelas empresas. Afinal, além do básico,…
Coparticipação nos Planos de Saúde: Equilibrando Custos e Conscientizando Colaboradores
Manoela Mitchell, CEO e cofundadora da Pipo Saúde A crescente onda de reajustes nos valores dos planos de saúde corporativos no Brasil tem levado as empresas a adotarem medidas criativas…
Tendências de recrutamento e seleção para os próximos 5 anos
O processo de recrutamento e seleção (R&S) é um dos mais importantes no setor de Recursos Humanos. Quando bem realizado, a empresa consegue formar times de alta performance e alinhados…
Benefícios corporativos estão entre os itens mais valorizados pelos profissionais
Gisele Zacharias – Gerente de Recursos Humanos da RB Serviços Atualmente, a ideia de que o profissional é quem deve conquistar a empresa é, no mínimo, ultrapassada. Cada vez mais,…
Gestão de benefícios para redução de custos
Gisele Zacharias – Gerente de Recursos Humanos da RB Serviços Benefícios corporativos são alguns dos mais importantes fatores para a retenção e a motivação de colaboradores de uma empresa. Entretanto,…